GOVERNANÇA, MATURIDADE RELACIONAL E PERFORMANCE ORGANIZACIONAL

Desenvolvemos soluções integradas de liderança, mediação de conflitos corporativos e culturas organizacionais de alta confiança, sob medida para CEOs, comitês executivos e diretorias de DHO.

Retrato em preto e branco de uma mulher sorrindo, com cabelo escuro e liso, usando um blazer branco, relógio e anéis, com as mãos apoiadas sob o queixo.

Cíntia Pessoa

+20 anos de liderança executiva e transformação organizacional

Propriedade intelectual aplicada à complexidade corporativa

Intervenções profundas exigem repertório prático e maturidade de mercado. A Trace Consulting traduz mais de 20 anos de experiência executiva em multinacionais e ambientes de alta governança em metodologias autorais, desenhadas para humanizar relações organizacionais sem perder de vista o foco em resultados e sustentabilidade do negócio.

O que fazemos

Desenvolvimento de Liderança

Mentoria executiva e arquitetura de aprendizagem focadas em autorresponsabilidade, sucessão e gestão de recursos individuais em ambientes de alta complexidade.

Mediação de Conflitos Corporativos e Facilitação de Diálogos

Facilitação de diálogos complexos e alinhamento estratégico de stakeholders para harmonizar divergências e preservar contratos e relações.

Transformação Cultural

Implementação estruturada de culturas de alta confiança e consolidação de liderança inclusiva voltadas à mitigação de riscos comportamentais e relacionais.

Alinhamento estratégico para grandes projetos

Compreender a fundo a cultura e o momento atual da sua organização é o primeiro passo para desenhar intervenções eficazes. Conheça a nossa metodologia e veja como estruturamos nossas soluções corporativas.

Mulher sorridente com cabelo preto, usando uma blusa cinza escura, e um colar com pingente, contra fundo cinza escuro.

Cíntia Pessoa

Executiva com mais de duas décadas de atuação na intersecção entre estratégia, cultura e pessoas. Construiu sua trajetória em empresas como Publicis, WMcCann, Reckitt e LSG Group (Lufthansa).

Sua missão é humanizar as relações organizacionais, promovendo autoconhecimento, empatia e liderança consciente para reduzir o sofrimento nas jornadas profissionais e transformar o trabalho em espaço de crescimento e propósito.

MEDIARE

Mediação de Conflitos Corporativos, Empresariais e Facilitação de Diálogos Sucessórios

FDC - Fundação Dom Cabral

Especialização em Gestão Avançada de Pessoas e Organizações

PUCRS - Pontificia Universidade Catolica do Rio Grande do Sul

Pós-graduação, Neurociências e Comportamento

ICI - Integrated Coaching Institute

Life & Business Coaching

Northwestern University Kellogg School of Management

Executive Education, Business Strategies and Solutions / Third Sector

Organizações que confiam

Design com a palavra 'Fundo Agbara' em letras grandes e uma silhueta de perfil de uma mulher ao lado. Projeto de desenvolvimento organizacional focado em equidade e impacto social.
Logotipo da Suzano, empresa de papel e celulose, em tons de cinza. Intervenção estratégica e governança corporativa no setor de celulose e sustentabilidade.
Logotipo da Profera com símbolo de raio e texto 'Desenvolvimento Profissional' ao lado. Soluções sob medida para o desenvolvimento de lideranças seniores e arquitetura de aprendizagem.
Logos da British American Tobacco e BAT com slogan "A better tomorrow". Alinhamento corporativo global e gestão de cultura para comitês executivos.
Logotipo do Grupo Quinto Andar em fundo cinza. Consolidação de culturas de alta confiança e maturidade relacional no ecossistema de tecnologia.
Logotipo do Grupo Boticário com fundo preto, texto branco e um ícone de duas gotas ou formas arredondadas. Diagnóstico organizacional, mentoria executiva sênior, treinamento e desenvolvimento em grandes ecossistemas de varejo.
Logotipo da marca Mascavo de Mariana Saad em fundo cinza. Facilitação de diálogos e estruturação de cultura organizacional consciente com foco em pessoas, recrutamento e seleção.
Logotipo com letras estilizadas e uma xícara de café ao lado, com a frase 'JDE PEET' em destaque, em tons de cinza e preto. Mitigação de riscos relacionais e desenvolvimento de liderança no setor global de bens de consumo.
Logotipo com fundo cinza contendo a palavra 'CASULO' em letras brancas grandes e a palavra 'COLAB.' em letras menores ao lado. Mediação de conflitos corporativos e facilitação de dinâmicas para o fortalecimento de parcerias estratégicas.

Relações construídas com propósito

"Muito além de um espaço de escuta e direcionamento. Me ajudou a ganhar clareza sobre meus caminhos, tomar decisões com mais segurança e reconhecer meus diferenciais profissionais e humanos."
— Cliente, Mentoria Executiva
"A abordagem transmite a confiança necessária. Comprometimento com minhas demandas e uma busca comprometida com conhecimento técnico para me ajudar nos desafios que trouxe."
— Cliente, Mentoria Executiva
"Cíntia é uma pessoa humana e profissional. Tem vasto repertório como executiva de RH e sabe conectar conceitos com práticas reais. Sua condução é leve e agregadora"
— Cliente, Treinamento Corporativo

Pronto para trilhar seu caminho com propósito?

Seja você um líder em busca de desenvolvimento individual ou uma organização que quer transformar sua cultura, temos a trilha certa para você.

Dúvidas? Entre em contato conosco: contato@traceconsulting.com.br